你有什么选择? “并行工作”的自由,不受一种生活方式的束缚

人们在公司工作并工作到退休是很自然的事情。那些日子即将结束。如今,人们,尤其是 Z 世代,正在享受一种不受特定公司或工作方式束缚的自由工作方式。并行工作” 引起了人们的注意。

通过同时从事多项工作,您可以增加收入、提高技能并实现自我实现。并行工作完全符合Z世代的价值观,并有潜力丰富他们的生活。

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并行工作理念:
如何实现自己的工作方式

什么是并行工作?一种涉及并行执行多个任务的工作方式指的是与传统的“副业”不同,主业和副业之间没有区别。以同样的热情完成所有任务,并利用从每项任务中获得的经验和知识来成长。是一大特色。例如,您可以在工作日担任办公室职员,而在周末担任自由网页设计师,或者您可以利用在主要工作中培养的技能兼职做咨询。

对于 Z 世代来说,并行工作不仅仅是增加收入的一种方式,更是一种增加收入的方式。我自己的工作方式可以说,它是实现这一目标的工具。并行工作与 Z 世代的多元化价值观非常匹配,例如“我想做我喜欢做的事”、“我想活跃在多个领域”以及“我想提高自己的技能并拓展业务”我的职业生涯”,它已经成为一种吸引力。

此外,通过不依赖于一份工作,收入来源多元化是,降低财务风险这对于生活在未来不确定且难以预测的时代(VUCA社会)的Z世代来说可以说是一大优势。

并行工作的兴起:
Z世代驾驭变革浪潮

为什么“并行工作”现在受到关注?这背后是社会结构和价值观的重大变化。首先,终身雇佣制度的崩溃是。像经济高速增长时期那样,在一家公司工作直至退休已不再是常态。由于企业业绩恶化和全球化的影响,就业变得更加流动,依赖单一公司的风险也在增加。

在这种情况下,政府工作方式改革越来越多的公司正在推动这一点,并允许兼职工作和兼职工作。此外,2020年以来,由于新型冠状病毒的蔓延,远程工作它迅速传播。另一个主要因素是,不受地点或时间限制的工作方式的传播使得并行工作变得更容易。

此外,Z世代价值观的变化也支持并行工作的蔓延。作为数字原住民,他们通过互联网和社交媒体接触到来自世界各地的信息和价值观,并了解各种工作方式。因此,人们有一种强烈的倾向希望选择一种更自由、更灵活的工作方式,而不是传统的、统一的工作方式。并行工作恰恰符合他们的价值观。新时代如何做好工作你可以这么说。

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Z 世代开创的并行工作

那么,Z 世代在并行工作中实际上面临着什么样的挑战呢?让我们来看看他们的真实面貌吧。

近年、技能分享平台使用量正在迅速增加。 ”可可橡木“或者”时间票”,越来越多的 Z 世代正在利用自己在网页设计、编程、写作、插画制作等方面的技能来寻找工作。在担任公司员工的同时,我还在周末担任自由网页设计师。有些人就是这样工作的。

此外,在热衷于为社会做贡献的Z世代中,非营利组织和非政府组织的活动也作为并行工作而受到欢迎。对国际合作感兴趣的人可以利用在本职工作中培养的营销技能来帮助非营利组织开展公关活动,或者对国际合作感兴趣的人可以利用自己的语言能力志愿担任翻译。社会贡献自己成长两者都实现的情况有很多。

此外,有些人在上班族的同时,周末会在咖啡馆兼职磨练咖啡师技能,或者考取瑜伽教练资格证并开设课程作为副业。似乎许多 Z 世代都在尝试通过并行工作获得新技能,并将其与未来的职业生涯联系起来。

并行工作的未来

并行工作不仅仅是 Z 世代的工作方式改革。拓展生活可能性的工具你或许可以这么说。拥有多种收入来源可以为您提供财务保障,同时让您可以将时间和金钱投入到您喜欢和感兴趣的事情上。例如,“我会用从并行工作中节省下来的钱去环游世界”,或者“我会做我喜欢的事情,过一种不受时间束缚的自由生活方式!”可能不是一个梦。

此外,人工智能和自动化技术的进步预计将导致未来许多工作将实现自动化。那样的话,人类就会变得更加创造性或者人间性需要转向让员工发挥自己优势的工作,而并行工作可能是实现这一目标的有效手段。能够掌握多种技能并在各个领域发挥积极作用的人力资源将是未来时代生存的关键。

并行工作是一种刚刚开始的新工作方式。但由于Z世代的主动性和灵活性,未来将会出现越来越多样化的并行工作形式。他们憧憬着一个可以自由工作和旅行的未来。我认为这对我们来说也可以说是一个令人兴奋的未来预测。

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